中航·黄炳强·32年酒店人-IHFO中外酒店论坛,中外酒店白金奖,酒店论坛,酒店评奖,酒店会议,酒店峰会——IHFO，酒店会议产业&白金奖评选机构
IHFO九屆十一次綠色管理主题会议&中外酒店（十三屆）白金獎! ！
咨询电话：0755-26632627 客服： 点击这里给我发消息 点击这里给我发消息 点击这里给我发消息 点击这里给我发消息 点击这里给我发消息 MSN:点击这里给我发消息客服1  点击这里给我发消息客服2
中航·黄炳强·32年酒店人
出处： 作者： 中外酒店门户网站 2008年07月10日
按此在新窗口浏览图片
黄炳强先生为培训合格员工颁发证书
按此在新窗口浏览图片
黄炳强先生与深圳的工作团队合影
按此在新窗口浏览图片
黄炳强先生与住店客人交流
按此在新窗口浏览图片
考察员工工作技能
按此在新窗口浏览图片
为离职的员工（左）举办欢送会
按此在新窗口浏览图片
为加强团队建设，黄炳强先生与公司同仁在广东清远搞活动
按此在新窗口浏览图片
培训活动现场，黄炳强先生与受培训员工亲切交流按此在新窗口浏览图片
专注地凝望，从酒杯中您能看到什么？图为黄炳强先生在检查工作
按此在新窗口浏览图片
为了保障北京奥运会的服务工作，黄炳强先生受公司委派前往北京凯迪克格兰云天指导工作。图为黄炳强先生在北京办公室（身后是奥运主体育场“鸟巢”）
按此在新窗口浏览图片
采访交流前，黄炳强先生在翻看《中外酒店》杂志
按此在新窗口浏览图片
一路提升的职业生涯，使得黄炳强先生的脸上一直徜徉着微笑


【编者按】 黄炳强先生是一个民族感情很深的香港人，他认为自己首先是一个中国人，其次是香港人。因此，在采访中，他对不是华人的其他国人士均称之为外国人；因此，他能安下心来在中国大陆工作二十五年；因此在即将退休的时候，他来到了民族品牌的中航集团，他希望把自己三十多年服务国际品牌学到的知识、积累的经验留给中国的民族品牌，希望能为促进民族品牌的前进尽一份力。
黄炳强先生很绅士，采访过程中为了接听电话，他不止一次地向记者致歉；黄炳强先生很坦诚，他坦言选择酒店业的初衷是因为酒店业的薪金福利比较高。
与黄先生对话是愉快的，你感受不到一丝的拘谨和不安。下面，我们一同分享黄炳强先生的经典人生。


职业的荣誉 国际经理人的民族情结
三十二年中国情结 三十二年只争朝夕


◆ 经典故事人物小档案
★ 属相：龙
★ 血型：O型
★ 星座：狮子座
★ 夫人的重要贡献性语录(一句话): 男人必须要有成功事业。

★ 一句警示后人的格言：
实事求是（启发了我对于检验成功与否的重要性）
★ 最高领导人的评价：
只有追求卓越，才会不断成功。
★ 换一个酒店工作的心情表达：
新的环境，新的挑战，新的目标；一样的执着，一样的心态，一样敬业！
★ 经营好一个酒店最关键的是什么（16字以内）：
看好机会定准方向，带好队伍落实到底。
★ 人生格言：
态度决定成功。

■您是怎么进入酒店业的？什么时间？为什么？
●偶然，让我做了酒店业，并从1976年一直做到现在；酒店业，给了我发展的平台，让我的事业取得了一个又一个的成功——黄炳强
我是1976年进入酒店业，我服务的第一家酒店是在香港。我进酒店业的机会是非常偶然的，我一生中干过两个行，一个是会计师事务所，一个是酒店。

进入酒店前前后后有三十二年了，我这一生的事业一直是往上走的，进入酒店业，对我来说是一个好的机会。对于刚毕业，参加工作没多久的我，从基层做起，一直做到今天这个岗位，经过多年提升，做到了总经理。

假日系统里，我应当是第一个做总经理的华人，也是香港人做假日酒店集团总经理的第一人，这给我很大的成功感。应该说，加入酒店业给了我很大的发展平台，也给了我很多成功的机会。


■对自己的职业选择，30年中间有过动摇吗？是什么让您长此以往，乐而不疲呢？
坦率地说一点动摇都没有。原因在哪里呢？原因在我的提升一直很快，我刚进去是财务主管，几乎每两年我都会提升。

1974年我就参加工作，是学财会的，毕业后在会计师事务所工作。两年后的一次机会，在去金域假日酒店审查账目的时候，遇到当时酒店的副总会计师，跟他聊起来，他建议我加入酒店业。他说，酒店的福利比你现在的工作要好很多。确实，酒店的工资要高很多，这是我当时选择酒店业的最主要原因。从会计师事务所出来到酒店，我还是干财会，我的背景是从财会系统做上来的。

当初选择酒店是因为工资福利待遇，为什么我能坚持到今天呢？因为我觉得做酒店就是在跟人打交道，做会计师主要是跟数字打交道，而且在酒店打交道的人是方方面面的，有你的客人，有你不同部门的同事，跟不同层面的人接触。这些给了我很大的空间来磨练自己。

提升得很快，所以我觉得非常有满足感，觉得酒店给我的发展空间一天比一天好，觉得自己没选错方向。人们总说“女怕嫁错郎，男怕入错行”，我觉得到了酒店业，不管是以前做财务主管，还是做副总会计师，一步一步，上得很快。这方面的原因是我从来没有后悔过，也没有考虑过改行。


■30年职业生涯中，遇到的最痛苦难忘的事情是什么？最开心的事是什么？
坦率讲，没有遇到过最痛苦的事。当然烦恼的事肯定很有，最烦恼的事是刚进入中国大陆，因为我是在香港受教育，能听懂一点普通话，而完全用普通话来表达很难，员工的英语水平又不是太高，沟通起来很费劲，这是比较烦恼的事；第二个是用人的体制，大陆与香港的模式完全不同，比如说员工他犯了错误，在香港你可以给他签个黄单，你给他警告，甚至于开除，就可以啦，可是1983年在大陆你要开出员工几乎是不可能的事，两种体制完全不一样。第一批到中国大陆来的职业经理人，我们都有同感，感觉挺困惑，这是主要的原因。

最开心的事还是来酒店业带给我的成就感。一件事就是第一次明确我当总经理，因为当时我是香港人做假日酒店的第一个总经理。委派我做总经理的时候，我是最开心的。另外最难忘的是我在北京，连续七年酒店的住房率是最高的，达到96%以上，这在整个酒店业都被认为是奇迹。

（您还能回忆起公司委任您做总经理时的场景吗？）那时候我是在广州文化的假日酒店做副总经理，我的老板是一个德国人，他跟我说黄总我有个机会给你，让你去北京做总经理。我跟他说我真的是不太希望去。原因是广州靠近香港，而副总经理跟总经理从工资上来讲相差不是太多，当时的总经理都是老外，自己太勉强去做的话，不一定就会好。所以我跟他讲，我是不是可以不去。可是老板讲，这个店的业主比较为难，他希望能找一个语言能够相通的总经理跟他沟通。既然老板都已经明确了，都下了命令，我也不好拒绝，所以后来还是去了。

去了以后，我觉得这里能贯彻自己的经营思路，也慢慢奠定了自己在酒店业的地位。已就觉得很开心了。


■黄先生与中外酒店推出的【三十年职业奉献•酒店人经典故事】的条件吻合。中外酒店的主旨是要把这些经典故事演绎为“三十年职业奉献终身荣誉奖”，听到这样一个回顾性课题，您第一反应是什么？
我的第一反应是，要回忆起三十年，不容易的事呀。在中国大陆能坚持三十年做酒店业，他会付出很多很多的心血，不然他会呆不了那么长的时间。


■30职业生涯中，您去了哪些国家？在中国大陆工作的20多年里，您去过那些城市呢？这对您的人生有何意义？
工作上是没有去其他国家，基本上是在中国香港和中国大陆。

最长的是北京、广州、拉萨、深圳，短的时间像几个月则去过东北。

（给您影响最深的是哪些城市）印象最深的是北京和拉萨。

北京留下印象最深是因为我工作的成就感。这一次是我第四次回北京工作，我跟北京结下了很深的缘分， 83年到85年、90年到97年、1999年到2000年，这一次又回到北京。我觉得北京给我印象最深刻的地方是，北京人比较容易共事，人情味比较重。比如说你跟他共事，如果熟悉了，不管是业主也好，员工也好，他对你信任了，什么事都好办，商业味比南方要淡得多。

拉萨是一个非常美丽的地方，它与中国其他城市完全不同，氛围是不一样的。它的民族、它的风土人情、它整个气候都很特殊，它那儿人的生活方式，让我感受到另一种境界。由于某些原因，尽管它对我的职业生涯没有任何的帮助，可是它对我认识这个城市，认识西藏的文化，是另外一种启发。

北京，给我的人生感悟是：这个地方有很多很多的机会，你如果想展现自己，你就必须努力，你不努力机会是不会等你的。
南方，像深圳，利益放得比较重，有它的好处，那就是讲究效益，效益放在第一位。


■面对熟悉酒店但又不热爱酒店这样一个群体，您最想要说亦最应该说的是什么？
酒店发展很快，也提供了很多的发展机会。只要你努力，你去追求卓越，酒店业提升机会要比其他行业多得多，随着经济发展，酒店业的发展很快，原来在一个城市里面也就是十家八家酒店，现在变成上百家，而且还在不断的发展，发展的空间非常大，而且这种机会不断提供给那些新加入的人。当然也需要你愿意为酒店业付出，也需要你有追求卓越的素质，两方条件都达到，你就会成功。


■请例举通过努力成功的故事
华侨城洲际酒店的副总，最先的时候，他是我的一个下属，通过自己的努力，从一个客房部的普通服务员，做到了威尼斯酒店的房务总监，又做到副总。后来，华侨城把他请了过去，当了业主代表，成了洲际酒店的副总。从很基层的位置做上去，他也付出了很多的努力。


■看到自己手下的员工越做越好，甚至要超越自己，又何感想？
我非常羡慕他的年轻，而且我上不了那么快。（说到这儿，黄炳强先生与记者都大笑了起来，而黄先生的笑声中透露出来的是自豪）

假如跟你共事过的一些年轻人，他有发展的空间，能当业主、总经理等等，我们应当为他开心，因为自己确实带出了一些人才来，培养了一些人。


■最想对即将加入和刚加入不久的年轻酒店人想说点什么？
必须坚持。酒店业它有痛苦的一面，比如有的客人要求很严格，有的是确实比较难做，你必须把它当作职业的一部分，当作每天工作必要面对的，以后的工作就好做。必须要坚持。


■面对苛求的客人，你是怎样来平衡自己的心态？
客人的投诉有两大类，一大类就是他不满，他要告诉你他不满，他并不要求什么赔偿，不要求什么回报，这种客人相对比较容易处理。比如他向你表示不满，你跟他道个歉，送一点表示歉意的东西，就可以了。有一种人是希望通过投诉来得到一点好处和实惠，这个时候你就要调整好心态，要知道不管是怎么做，他都可能会不满意的，那我把我该说的该做得都做到位后，就该坚持自己的原则，把自己的底线弄清楚，就不会令自己很烦恼、很不舒服。

（能举例说明吗）我就讲一个很典型的例子。
在广州的时候，当时我们的一个酒吧生意很好，有些熟客经常预订。
我当时是副总经理，有一个晚上总经理休假，有一个桌是熟客预订的，我们知道他肯定来。
这时候有个老外过来了，他说我没有座位。
我们餐饮部经理很明确地告诉他我们也没位了。
他看见前面有个座位，就是预定的那个。那个老外不听劝阻，就坐在了那个位子上。
订位的客人来肯定会投诉，因此我们就跟他说明。
这个客人将我们预订的牌子扔在了地上，然后又在乱叫。
餐饮部的人跟他道歉，说改天过来请他喝咖啡、喝酒都可以。
他呢也不理会，继续闹。
这时候，我就出现了。
他看着我说，你不是总经理，我不跟你谈话。
我跟他说，虽然我不是总经理，但目前我是酒店最高的领导，我必须处理这个事。我接着说，这个位子已经预订了，按国际习惯，尽管你很需要，我们也理解，但是按照规定，有预定的我必须保留给预定的客人，除非他过了时间，再过十分钟，客人不来，这个位就可以给你啦。
他不理，而且用英语说了句粗语。
那我抓住这句话就将他请了出去。

■您的职业生涯中服务的大部分企业是国际品牌酒店，为什么会选择民族品牌中航集团？您会给中航带来怎样的变化？您的目标能实现吗？
那么多年，我做的品牌基本上是洲际，还有雅高集团，基本上以这两个为主。2007年7、8月份的时候，我跟中航的张总有一个接触，他跟我探讨中航集团的发展，希望出任中航集团负责运营的副总。我已经五十多岁了，离退休也没有多长时间，我希望在退休前将我的一些经验、体会带给那些民族品牌酒店，提高民族品牌这方面的能力，基于这一考虑，我就来到了中航集团。

我会给它注入系统化的管理，包括国际品牌运作的一些模式。

应该可以，公司、张总给我的空间很大，我想做的各种调整，都能得到百分之百的支持。

■展望未来10年、30年，您认为中国酒店也会朝什么方向发展？中航能成为民族酒店学习的榜样吗？
未来十年应该是民族品牌要弱一点，未来三十年应该是民族化发展比较好，能跟国际品牌齐头并进。因为随着中国经济的发展，原来旅游者主要是国际上的一些人，现在逐步变成以中国的为主，这样，民族的酒店就会得到更好的发展。同时民族酒店的人力资源成本要低于国际品牌。

需要时间。（您估计要多长时间？）应该在五到十年后。它有三方面的定位是很好的，一方面是它将自己定位在精品四星级，这是一个非常清晰的定位；另一个是它的个性化服务，是一个比较好的买点，中航会按中国人的习惯提供个性化的服务；第三方面，中航实行主动式管理，经理都实行现场管理。

■您认为中国的民族品牌发展现状怎样？未来发展应该注意些什么？
包括锦江、粤海，包括建国、中旅，在中国有很多这样的管理公司。目前比较成型的是锦江，它的知名度是比较高的。

我觉得关键不是在量，而是质。要保证每开一家酒店，都能够保证它的质量，这是最关键的。



◆ 职业生涯
1976年－1983年    金域假日酒店
1983年－1986年    北京丽都假日酒店
1986年－1988年    拉萨假日酒店
1988年－1991年    广州假日酒店
1991年－1998年    北京金都假日酒店
1998年－2000年    海逸酒店（和黄集团）
2000年－2005年    加拿大经商
2006年－2008年    雅高集团

（本文已被浏览 7307 次）
发布人：amyzhang
→ 推荐给我的好友 → 报告错误链接
上篇文章：锦江汤臣酒店·贾智勇·37年酒店人
下篇文章：世纪历史经典酒店:北京饭店
〖文章打印〗
〖关闭窗口〗

【返回首页】

 文章评论
  → 评论内容 (点击查看)    共0条评论，每页显示5条评论   浏览全部
（没有相关评论）
  → 发表我的评论
您的姓名： 您的Email：
评论内容：
250字内
发表声明：
  • 尊重网上道德，遵守《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》及中华人民共和国其他各项有关法律法；
  • 本站有权保留或删除您发表的任何评论内容；
    • 发表评论： 　　
     文章分类
    | 十七届白金奖 |
    十大白金商务酒店  十大白金度假酒店  十大地标酒店  十大城市魅力酒店 
    十大新开魅力酒店  十大绿色商务酒店  中国最具魅力酒店白金奖  最佳国际商务酒店白金奖 
    中国最佳商务酒店  最佳国际会议酒店白金奖  中国最受欢迎商旅酒店  中国最佳商务酒店 
    最佳商务会议酒店  最佳旅游商务会议综合酒店  中国最具魅力会议酒店白金奖  中国最具影响力商务酒店白金奖 
    最佳会议会展酒店  中国最佳会议酒店  最佳中国会议酒店  最佳婚庆婚宴酒店 
    最佳婚庆会议酒店  最受欢迎婚庆会议酒店  最佳国际度假酒店白金奖  广东最佳亲子民宿营地 
    最佳亲子度假酒店  最佳会议度假酒店  中国最佳亲子酒店  最佳康养度假酒店 
    最佳家庭旅行酒店  中国最佳网红打卡酒店  中国最佳服务酒店  最佳温馨睡眠酒店 
    城市影响力酒店奖  中国最佳酒店式公寓  最受欢迎服务式公寓  中国最佳精品酒店白金奖 
    最佳创意设计精品酒店  最受欢迎新开业酒店  中国最值得期待新开业酒店  中国最佳国际酒店管理集团 
    最具投资价值酒店集团  中国最佳酒店管理集团  最佳人文艺术酒店  最佳服务质量奖 
    酒店抗疫贡献奖  最佳机场酒店  中国最佳机场酒店  最佳温泉度假酒店 
    最受消费者欢迎酒店连锁品牌  中国最佳酒店管理公司  中国最佳酒店业主奖  十大国际品牌酒店总经理 
    十大杰出总经理  中国酒店业最佳业主代表奖  最佳国际酒店总经理  中国最具魅力酒店总经理 
    中国最佳酒店设计大师  最佳酒店设计师  最佳酒店顾问管理机构  最具影响力酒店布草供应商 
    最受欢迎酒店管理软件供应商  最佳酒店门锁解决方案提供商  最佳酒店制服供应商  最佳酒店床垫供应商 
    最佳酒店设计顾问机构  最佳国际酒店设计机构  最具影响力酒店设计机构  最具品牌价值酒店集团 
    中国酒店业新领军人物 
    | 十六届白金奖 |
    最具品牌价值酒店集团  最具品牌影响力酒店管理集团  最具发展潜力酒店品牌  最具发展潜力酒店管理集团 
    中国最佳酒店管理集团  中国最具影响力文旅集团  中国最佳国际酒店管理集团  投资方首选中国酒店管理集团 
    中国最具投资价值酒店品牌  中國最具投資價值酒店連鎖品牌  中国最佳酒店业主奖  十大新开魅力酒店 
    十大白金商务酒店  十大白金度假酒店  十大地标酒店  十大城市魅力酒店 
    十大绿色商务酒店  中国最值得期待新开业酒店  最受欢迎新开业酒店  中国最具魅力新开酒店白金奖 
    中国最具魅力酒店白金奖  最佳国际商务酒店白金奖  最佳国际会议酒店白金奖  十大最具人气消费酒店 
    中国最受欢迎商旅酒店  最佳商务会议酒店白金奖  最佳商务会议酒店  最佳商务酒店 
    年度会议会展酒店  最佳会议会展酒店白金奖  最佳会议会展酒店  最佳会议度假酒店 
    亚洲最佳服务酒店  亚洲最佳商务酒店  最具亚洲魅力白金酒店  最佳婚庆婚宴酒店 
    最佳婚庆会议酒店  最佳婚宴會議酒店  最佳健康养生度假综合体  中国最佳亲子度假酒店 
    最佳亲子度假酒店  最佳旅游目的地酒店  最佳温泉度假酒店  最佳家庭旅行酒店 
    中国最受欢迎机场酒店  中国最佳酒店式公寓  最佳服务品质奖  中国最佳服务式公寓 
    中国最佳酒店式服务公寓  中国最具魅力酒店式公寓  最具魅力酒店式公寓  中国最佳精品酒店白金奖 
    中国最佳精品酒店  最佳酒店智能声光视讯领军品牌供应商  中国最佳酒店卫浴供应商  中国最佳酒店家具供应商 
    最具影響力酒店床墊供應商  最具影响力床垫品牌供应商  最佳酒店布草洗滌供應商  中国最佳酒店餐飲设计机构 
    最具影响力酒店设计机构  最佳酒店厨房设计顾问机构  最佳酒店灯光解决方案提供商  最佳酒店软装解决方案提供商 
    最佳酒店月饼OEM供应商  十大国际品牌酒店总经理  十大杰出总经理  中国酒店业领袖人物 
    中国酒店业新领军人物  中国酒店业年度人物  中国酒店业最具魅力总经理  中国酒店业最佳业主代表奖 
    中国酒店业工匠精神人物奖  酒店资产管理杰出总经理 
    | 十五届白金奖 |
    酒店集团奖项  酒店管理公司奖项  中国最佳国际酒店管理集团  中国最佳酒店业主奖 
    最佳品牌酒店管理公司  十大新开魅力酒店  十大城市魅力酒店  十大白金商务酒店 
    十大白金度假酒店  十大绿色商务酒店  十大地标酒店  最受欢迎新开业酒店 
    最佳会议会展酒店  中国最受欢迎商旅酒店  最佳国际商务酒店白金奖  最佳会议度假酒店 
    最佳商务会议酒店  最佳国际会议酒店白金奖  最佳国际度假酒店白金奖  最佳婚庆婚宴酒店 
    最佳亲子度假酒店  中國最佳親子酒店  亚洲最具魅力酒店白金奖  中国最具魅力酒店白金奖 
    中国最受欢迎机场酒店  中国最佳服务式公寓  中國最佳酒店式公寓  最佳服務品質獎 
    最具魅力酒店公寓  酒店抗疫杰出贡献奖  最佳文化主题酒店  最佳家庭旅行酒店 
    中国最受欢迎民族品牌酒店集团  最佳中端精品商務酒店  最具消费人气酒店  最佳创意设计精品酒店 
    中國最佳精品文化主題酒店  最佳酒店服务奖  最佳养生度假酒店  最佳婚庆会议酒店 
    亚洲最具城市商务酒店  最具投资价值的精品酒店品牌  最佳旅游商务会议综合酒店  最佳中国会议酒店 
    中国最值得期待新开业酒店  十大杰出总经理  十大国际品牌酒店总经理  中國酒店業領袖人物 
    中國酒店業新領軍人物  酒店抗疫英雄杰出人物獎  中国酒店业最具魅力总经理  中国酒店业杰出贡献奖 
    中国酒店业最佳业主代表奖  中国酒店业最佳创新人物  最具影响力酒店设计机构  最佳酒店机电顾问机构 
    最受酒店欢迎地毯品牌  中国酒店最佳地毯供应商  最佳智慧酒店解决方案提供商  最具影响力酒店床垫供应商 
    最佳酒店智能温泉解决方案提供商  最佳酒店軟裝解決方案提供商 
    | 十四届白金奖 |
    现场图片报道  酒店集团奖项  酒店管理公司奖项  十大绿色商务酒店 
    十大绿色度假酒店  十大白金商务酒店  十大白金度假酒店  十大城市魅力酒店 
    十大地标酒店  十大新开魅力酒店  酒店单项奖  最具亚洲魅力新开酒店 
    中国最具魅力酒店白金奖  中国最值得期待新开业酒店  最受欢迎新开业酒店  最佳国际商务酒店白金奖 
    最佳国际度假酒店白金奖  最佳国际会议酒店白金奖  最佳会议度假酒店  最佳会议会展酒店 
    最佳商务会议酒店  最佳亲子度假酒店  中国最佳亲子酒店  最佳婚庆婚宴酒店 
    中国最受欢迎商旅酒店  供应商奖项  酒店人物奖  十大国际品牌酒店总经理 
    十大杰出总经理  中国酒店业新领军人物  中国酒店业最具魅力总经理  中国酒店业最佳业主代表奖 
    设计师奖 
    | 十三届白金奖 |
    十大杰出总经理  十大国际品牌酒店总经理  中国酒店业最具魅力总经理  酒店人物奖 
    设计师奖  酒店集团奖项  酒店管理公司奖项  十大绿色商务酒店 
    十大绿色度假酒店  十大白金商务酒店  十大白金度假酒店  十大城市魅力酒店 
    十大地标酒店  十大新开魅力酒店  中国最受欢迎商旅酒店  最佳婚庆婚宴酒店 
    最佳会议会展酒店  最佳会议度假酒店  最佳商务会议酒店  最佳国际度假酒店白金奖 
    最佳国际商务酒店白金奖  最佳国际会议酒店白金奖  最具魅力奖项  最佳酒店服务奖 
    最佳家庭旅行酒店  新开业酒店奖项  亲子酒店奖项  酒店公寓奖项 
    酒店单项奖  酒店设计、供应商白金奖  现场图片报道 
    | 十二届白金奖 |
    评奖标准  现场图片报道  现场视频报道  十大杰出总经理 
    十大国际品牌酒店总经理  中国酒店业人物奖  中国酒店业最具魅力总经理  十大酒店白金设计师 
    酒店集团奖项  酒店管理公司奖项  十大绿色商务酒店  十大绿色度假酒店 
    十大白金商务酒店  十大地标酒店  十大城市魅力酒店  十大新开魅力酒店 
    最佳溫泉度假酒店  中国最受欢迎商旅酒店  中国最值得期待新开业酒店  中国最佳亲子酒店 
    最佳国际商务酒店白金奖  最佳健康养生度假酒店  最佳婚庆婚宴酒店  最佳会议会展酒店 
    最佳商务会议酒店  最佳旅游商务会议综合酒店  酒店设计、供应商白金奖 
    | 十一届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  最佳酒店集团  十大白金商务酒店  十大白金度假酒店 
    十大绿色商务酒店  十大绿色度假酒店  十大地标酒店  十大城市魅力酒店 
    十大新开魅力酒店  十大最受欢迎绿色酒店  十大最具消费人气酒店  最受欢迎新开业酒店 
    最佳商务会议酒店  最佳商务会议酒店2  最佳会议会展酒店  最佳白金、会议度假酒店 
    最佳酒店奖系列一  最佳酒店奖系列二  最佳酒店奖系列三  最佳酒店奖系列四 
    最佳酒店奖系列五  最佳酒店奖系列六  最佳婚庆婚宴酒店1  最佳婚庆婚宴酒店2 
    中国最受欢迎商旅酒店  酒店供应商奖系列一  酒店供应商奖系列二  酒店设计白金奖 
    十大杰出总经理  十大国际品牌酒店总经理  中国酒店业最佳业主代表奖  中国酒店设计师奖 
    | 十届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  十大杰出总经理  十大国际品牌酒店总经理  酒店人物单项奖 
    十大白金设计师  酒店设计单项奖  最佳国际品牌酒店集团  最具影响力酒店集团 
    十大白金商务酒店  十大白金度假酒店  十大绿色商务酒店  十大绿色度假酒店 
    十大地标酒店  十大城市魅力酒店  十大新开魅力酒店  十大中国经典酒店 
    最佳婚庆婚宴酒店  最佳商务会议酒店  最佳商务会议酒店2  最佳中国精品酒店 
    中国最受欢迎商旅酒店  最佳文化主题酒店  最佳旅游商务会议综合酒店  中国最值得期待新开业酒店 
    十大白金品牌供应商  十大品牌酒店设计机构  酒店类单项奖一  酒店类单项奖二 
    | 九届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  最具影响力酒店管理公司  十大白金商务酒店  十大白金度假酒店 
    十大绿色商务酒店  十大城市魅力酒店  十大新开魅力酒店  十大绿色地标酒店 
    最佳温泉度假酒店  最佳婚庆婚宴酒店  最佳商务会议酒店  中国最佳酒店式公寓 
    十大白金品牌供应商  十大品牌酒店设计机构  酒店供应商单项奖  酒店设计机构单项奖 
    十大年度人物  十大杰出总经理  十大管理精英  十大国际品牌酒店总经理 
    十大最佳CEO  十大白金设计师  十大国际酒店设计师  十大品牌酒店设计师 
    高端酒店终身荣誉设计师  中国酒店设计大师  酒店设计师单项奖  最佳酒店创意设计白金奖 
    | 八届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  十大白金度假酒店  十大白金商务酒店  十大城市魅力酒店 
    十大新开魅力酒店  十大地标酒店  十大品牌酒店设计机构  十大白金品牌供应商 
    管理机构单项奖  酒店单项奖一  酒店单项奖二  设计机构单项奖一 
    设计机构单项奖二  供应商单项奖一  供应商单项奖二  顾问机构单项奖 
    十大白金设计师  十大首席白金设计师  十大国际酒店设计师  十大品牌酒店设计师 
    十大中国酒店设计精英  中国酒店设计大师  十大杰出总经理  十大管理精英 
    十大最佳CEO  十大白金总厨  人物单项奖 
    | 七届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  建筑设计杰出贡献奖  年度人物  最佳人物 
    十大白金设计师  十大白金总厨  十大国际酒店设计师  十大杰出总经理 
    十大品牌酒店设计师  十大室内设计师  十大最佳CEO  最具影响力酒店管理公司 
    十大白金商务酒店  十大白金度假酒店  十大新开魅力酒店  十大地标酒店 
    十大温馨睡眠酒店  十大最具影响力供应商  十大品牌酒店设计机构  最佳酒店设计公司 
    最佳酒店供应商  其他酒店单项奖  其他酒店单项奖2 
    | 六届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  十强品牌酒店管理公司  十大风云人物  十大管理精英 
    十大经营人物  十大最佳CEO  十大杰出总经理  十大杰出巾帼人物 
    十大白金总厨  十大白金设计师  十大建筑设计师  十大品牌酒店设计师 
    白金供应商人物影响奖  30年职业奉献•酒店  五星酒店筹备专家  优秀品牌设计师 
    中国酒店设计大师  最佳酒店设计师  最佳酒店照明设计师  最佳首席法律顾问 
    十大最受欢迎酒店  十大地标酒店  十大精品酒店  十大新开特色酒店 
    十大商务会议酒店  十大旅游会议酒店  十大白金品牌供应商  十大品牌酒店设计机构 
    十大文化主题酒店  酒店类最佳奖项  酒店类最佳奖项2 
    | 五届白金奖 |
    奖项设置  评奖标准  候选单位展示  候选个人展示 
    获 奖 辞  诚征赞助  媒体合作  现场图片报道 
    现场视频报道  十强连锁品牌酒店  十大品牌酒店管理公司  十大低碳酒店 
    十大民族品牌  十大白金品牌设计公司  十大品牌酒店顾问公司  十大会议主题酒店 
    十大最新开特色酒店  十大婚庆主题酒店  十大品牌培训教育机构  十大城市建筑地标奖 
    十大白金品牌供应商  十大年度人物  十大经营人物  十大最佳CEO 
    十大杰出总经理  十大管理精英  十大白金设计师  十大品牌设计精英 
    十大白金行政总厨  单项奖1酒店企业类  单项奖2酒店人物类  单项奖3酒店服务企业类 
    单项奖4酒店服务人物类 
    | 四届白金奖 |
    十大最受欢迎酒店  十强品牌酒店管理公司  十大白金品牌供应商  十大风云人物 
    十大经营人物  十大管理精英  十大杰出总经理  十大巾帼成就奖 
    十大最佳CEO  十大白金设计师  十大白金总厨  人物单项奖 
    酒店单项奖  供应商单项奖  现场图片报道  现场视频 
    获 奖 辞 
    | 四届白金奖前期 |
    四届白金奖  邀请函  日程安排  白金奖评选 
    参会申请  诚征赞助  媒体合作 
    | 三届白金奖精彩展示 |
    接待处-嘉宾报道  经典主题论坛-开幕式  颁奖现场  旅游商务会议发展-对话形式 
    经典主题论坛-集体照  花絮  旅游商务会议发展-拍摄  旅游商务会议发展-人物 
    旅游商务会议发展-主持  经典主题论坛-经典人物-人物  经典主题论坛-经典人物-主持人  经典主题论坛-经典人物-记者 
    获 奖 辞 
    | 三届白金奖候选 |
    世纪历史经典酒店（100年酒店）  至尊历史经典酒店（70-80年）  常青历史经典酒店（50年）  生命力经典酒店（30年） 
    30年职业奉献专业荣誉奖  民族品牌酒店  大型专业会议白金酒店  白金荣誉主题酒店 
    白金荣誉中华美食奖  奥运特别贡献历史纪念奖  亚洲品牌公信力酒店  国际品牌公信力酒店 
    白金时尚概念酒店  品牌供应商放心奖  人物影响(供应商)奖  区域人物影响奖 
    白金厨师  最佳公共关系奖  白金业主奖  最佳社团奖 
    年度人物奖  规划设计奖  经营人物开拓奖  酒店环境建设奖 
    旅游商务会议目的地奖  美食名苑奖  财富人物 
    | 三届白金奖前期 |
    白金奖首页  四季汇杯  邀请函  日程安排 
    白金奖评选  参会申请  诚征赞助  媒体合作 
    四季汇杯第三届中外酒店白金奖启动 
    | 二届白金奖候选 |
    十大风云人物  十大经营人物  杰出总经理  十大巾帼成就奖 
    十大最受欢迎酒店  十大酒店供应商  最佳业主奖  最佳管理奖 
    最佳创新奖  最佳公益奖  最佳投资奖  民族品牌奖 
    教育贡献奖  战略成果奖  智慧分享奖  建筑设计奖 
    最佳品牌连锁酒店  协会特别贡献奖  最佳社团奖  最具影响力酒店集团 
    财富人物奖  视频展示  获 奖 辞 
    | 首届白金奖 |
    酒店十大风云人物  酒店十大杰出经理人  十大最受欢迎的酒店  十大酒店供应商 
    视频展示  获 奖 辞 
    | 关于白金奖 |
    关于中外酒店白金奖 
    | 九届峰会 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  图片报道 
    视频报道 
    | 八届峰会 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  图片报道 
    视频报道 
    | 七届峰会 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  图片报道 
    视频报道 
    | 六届峰会 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  图片报道 
    视频报道 
    | 五届峰会 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 四届峰会 |
    论文精选  二届白金奖  嘉宾报到  欢迎晚宴 
    开幕式  会议合影  演讲现场  情暧丽江文艺晚会 
    与会媒体  酒店供应商展  会议花絮  邀请函 
    征求意见 
    | 三届峰会 |
    论文精选  会议照片  会议视频  邀请函 
    诚征赞助  征求意见  日程安排  珠海风光 
    会刊广告暨展位价目表  首届白金奖 
    | 二届峰会 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 首届峰会 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 八届十次绿色深度会议 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  会议图片 
    会议视频  论文精选 
    | 七届九次绿色健康主题会议 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  会议图片 
    会议视频  论文精选 
    | 六届八次会议 |
    会议主题  时间地点  会议日程  邀 请 函 
    报名申请  诚征赞助  媒体合作  会议图片 
    会议视频  论文精选 
    | 五届七次会议 |
    论文精选  会议图片  会议视频 
    | 四届六次会议 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 四届五次会议 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 二届四次会议 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 二届三次会议 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 一届二次会议 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 一届一次会议 |
    论文精选  会议照片  会议视频 
    | 关于论坛 |
    论坛概况  论坛秘书处  宣言与共识  论坛章程 
    感恩历史 

    《中外酒店》23年品牌 知名商标 2018您订阅了吗？ 228一套——物超所值酒店业权威管理类刊物；咨询电话0755-26617528 朱小姐
    网上订阅： 传统媒体   电子版

    自助添加链接
    自助添加链接
    中外酒店版权所有 地址：深圳市南山区深南花园C座20CD 站长QQ：1546005152
    电话：86-755-26617528 26632627 客服QQ：790212302 506460341
    中外酒店原创文章，转载请注明出处，否则追究法律责任！粤ICP备2021006703号 网站地图 更新页面
    亚太商标：中外酒店商标 亚太商标：中外酒店论坛商标 亚太商标：亚太商标 亚太商标：金融商标 小程序 腾讯企业邮箱
    合作媒体：中外酒店,产业资讯门户(88ht.com)；新浪财经频道；凤凰卫视；旅游卫视；
    安徽卫视；浙江卫视/广东卫视；人民日报；中国旅游报；世界经理人文摘；中外酒店；餐饮世界等